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党的十九大报告指出：“中国特色社会主义进入新时代，我们党一定要有新气象新作为。”对新时代党的建设提出了总要求。机关党建工作是党的建设新的伟大工程的重要组成部分，作为一名党务工作者，深感使命光荣，责任重大。机关工委组织此次学习培训，恰逢其时，立意深刻，是思想上一次再提升，能力上的一次再提高，工作上的一次促进，通过兰德培训中心安排的参观学习几个县市区的党建经验做法，边学边看、边思边悟，如沐春风、受益匪浅。
一是阵地建设独具匠心、氛围浓厚。每到一处参观点，迎面扑来的都是浓浓的党建文化气息，引人久久驻足、感慨万千。章丘区地税局作为全区党建工作示范点，在机关党的建设上紧贴工作、勇于创新、亮点纷呈。细微之处见真知，从院外的宣传板面至楼层间的廊梯文化再到室内的布局安排；从一层的学习型党组织到二、三层服务型、创新型党组织建设，各项工作循序渐近、层次分明。小到墙面上的党员个人摄影、绘画作品大到党建工作展厅、党员活动室、理论宣教室，无不体现出一个单位对党建工作的重视程度和细致用心，展现了党员干部的良好风貌和先锋模范作用。我认为，阵地建设是机关做好党建工作的门面和基础，良好的基础设施和文化引领可以激发党员干部干事创业热情和自身荣誉感，起到凝聚人心、团结力量、促进工作的目的。同时，也要不断探索阵地使用的最大化，做到物尽其用。使每一个活动室、每一项设施都成为党员发挥先锋模范作用的保障。
二是党建品牌紧贴工作、内涵丰富。党建品牌立足围绕中心、服务大局，是机关党建工作的灵魂所在。几个党建示范点相同之处是都有自己标新立异的文化品牌。印象深刻的是广饶县行政管理和执法局“城市管家服务大家”的党建品牌，品牌制定将群众利益放在首位，品牌效应直抵人心。下设的每个党支部都根据工作职能设定了党建品牌。比如城乡环境卫生处的“红旗舞动 广饶洁净”、园林处的“精致园林一颗红心”等等。既有品牌标志，又有品牌解读，一目了然，清晰透彻。一路看来，感受到品牌工作的力量，它既是支部工作的支撑和导向，又是党员工作的体现与延伸。这些品牌的制定，既接地气，与业务工作紧密贴合，又有高度，体现出机关党组织管党创新的力量，是业务工作与党建工作相促相融的具体体现。党建工作并非无源之水，无根之木，要使党建之树常青常绿，必须通过职能工作的有效支持，才能促使机关党建工作向着更的目标前行。
三是把握机遇，加压奋进。在新时期新形势下，机关党建工作面临新任务新问题新挑战，需要不断地学习与实践。几个单位的党建工作体系、工作方法和工作特色，场地充足、体系完备、管理规范，值得我们学习和借鉴。相比之下，我们的党建工作还存在一定的差距，比如在构建活动载体方面，还存在不够丰富，针对性不强，效果不突出的问题。办公室年轻党员较多，在探索适应新机制，创新管理方式上思考还不够深入。通过进一步的学习实践，我认为加强、发展和创新机关党建工作，首先应围绕中心、服务大局，要与业务工作相辅相成、互促互进；其次是要有针对性地对党建工作内容进行创新，创新党建载体，丰富活动内容，加强党建基本保障，加强基层阵地建设和使用，提高党员干部的参与度与幸福感；三是适应新时代新要求，探索适应本单位实际工作的有效方法和途径，不断增强党组织对党员的吸引力和凝聚力。加强党支部书记队伍建设，充分发挥党支部的堡垒和党员的先锋模范作用。四是党务干部要坚持极端负责的工作作风、发扬无怨无悔的奉献精神，努力使自己成为抓党建的行家里手，创造性地开展工作。要做敢于担当的表率，始终保持开拓进取的精神，不忘初心、牢记使命，为加强机关党的建设发挥更大作用。
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