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[兰德干部培训]办公室系统干部专业能力提升培训心得

时间:2024-01-31

为深入学习贯彻习近平总书记关于做好办公室工作的重要指示精神和党的二十大精神,坚持践行“五个坚持”,提升办公室人员会务服务、以文辅政、统筹协调等工作能力水平,很荣幸作为一名办公室人员参加此次全县培训,结合此次培训和工作实际,下面我就如何提升办公室干部专业能力浅谈一些自己的看法。


1、善谋全局当参谋 狠抓落实促变现


办公室工作写文章、出主意、办事情是“家常便饭”,是一个具有特殊性的岗位,体现在“大事、小事、麻烦事、事事多;上级、下级、同一级、级级找”。所以要求办公室干部自身站位要高,工作标准也要高。这个特殊性要求干部要能把握大局、善谋全局,抓住关键,抓好落实。否则,工作中就会导致抓不住关键、把握不准要领、顾此失彼,导致工作推进不力。只有做到胸有成竹对事情全盘掌握,学习好先进政策理论,才能随时、随地给领导当好参谋,总结好工作写好文章。


从工作推进上来看,办公室负责工作部署落实。这就要求我们,建立台账,对标文件要求,梳理好工作节点,体会好党委、政府主要领导要求,把工作抓得严而又严、细而更细、实而又实,保证工作能够圆满完成,使得领导想法能够变成现实。


2、善于协调对工作 坚持学习写文章


单位要把工作处理好,离不开内部统一形成合力,也离不开外部支持配合,在一定程度上,需要办公室人员学会协调工作。对内要管理有力、勇于负责、工作扎实、行为规范。对外要善于协调、多沟通、多联络,让其他单位理解支持配合。提高协调力,一是要增强协调的主动性,二是要增强协调灵活性,三是增强协调目的性,从这三个方面入手,事半功倍,能够高效的完成好工作。


办公室的同志不仅要学会处理工作,搞好会务,还要学会写文章。只有会写才能把每年的工作体现出来,让别人能够看见单位的进展情况。动笔对于很多让来说是一件很难的事情。这就需要我们每一位办公室人员,按时参加单位会议,了解单位工作开展情况以及多深入一线了解,有数据支撑,才能使得文章有深度,同时文章在有深度的基础上要有新意,这就促使我们要认真学习中央精神、国家、省、市、县领导讲话报告,开阔知识面,更要勤于用脑,善于思考,戒骄戒躁,多写多练,这样才能保证有一篇好的汇报材料诞生。


3、任劳任怨多担当 严于律己持敬畏


实事求是地讲,办公室工作不仅常年加班受累、十分幸苦,也是时常遭埋怨、受委屈的工作。俗话说“众口难调”,无论干什么事,都不可能令所有人都满意,“度量也是一种力量”,要保持乐观的情绪、奋发向上的状态,细致又细的标准,就会处变不惊、受气不跳,工作上任务多压力大也就能做到丛容应对,冷静应对,才能确保自己在工作中得到有效锻炼,有很好的成长。


办公室工作千头万绪,要保持工作定力,要发挥好钉钉子精神,有一股咬住青山不放松的劲。同时办公室人员平时和领导接触多,对外联系广,无论是文件的上传下达,还是交流中的谈吐举止,都应该保持敬畏之心。一定要明白哪些是法律法规和规章制度允许的,哪些是禁止的,掌握好分寸,牢记谨言慎行,不逾越、不越位。


新时代下办公室人员要坚持用习近平总书记关于做好办公室工作的重要指示精神和党的二十大精神武装头脑,秉持“负责任、动脑筋、讲良心”的工作要求,以“跑在”前头的使命感和紧迫感,夯实自身业务水平,搞好协调配合,认真贯彻落实上级、和党委、政府主要领导的要求,以务实的工作作风完成好办公室工作。


新时代下办公室人员要坚持用习近平总书记关于做好办公室工作的重要指示精神和党的二十大精神武装头脑,秉持“负责任、动脑筋、讲良心”的工作要求,以“跑在”前头的使命感和紧迫感,夯实自身业务水平,搞好协调配合,认真贯彻落实上级、和党委、政府主要领导的要求,以务实的工作作风完成好办公室工作。


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